İşyeri Hemşireliği Yönetmeliği | 2026
- sheydakorgal
- 2 gün önce
- 2 dakikada okunur
İşyeri Hemşireliği Yönetmeliği’nin resmi adı İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmeliktir.
Bu yönetmelik, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında çıkarılmış olup iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görev alan işyeri hekimi ve diğer sağlık personelinin çalışma esaslarını düzenlemektedir.
İşyeri Hemşireliği Yönetmeliği’nin amacı; iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görev yapan işyeri hekimleri ile diğer sağlık personelinin niteliklerini, belgelendirilmesini, eğitimlerini, görev, yetki ve sorumluluklarını ve çalışma usul ve esaslarını belirlemektir.
İşyeri hemşireleri, mesleki görevlerine ilişkin merak ettikleri tüm konuların yasal dayanağını bu yönetmelik içerisinde bulabilirler.
Yönetmeliğin Madde 4 bölümünde yer alan tanımlarda, Diğer Sağlık Personeli kavramı da açık şekilde tanımlanmıştır.

Diğer Sağlık Personeli Kimdir?
👩⚕️ Diğer Sağlık Personeli (DSP);
İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görevlendirilmek üzere Bakanlıkça belgelendirilmiş;
Hemşire
Sağlık memuru
Acil tıp teknisyeni
Çevre sağlığı teknisyeni
diplomasına sahip olan kişiler ile Bakanlıkça verilen İşyeri Hemşireliği Belgesine sahip kişilerdir.
Bu yazımızda sıkça sorulan “İşyeri Hemşiresinin Görevleri Nelerdir?” sorusuna da açıklık getiriyoruz.
İşyeri hemşiresinin görevleri, İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik’in 16. maddesinde açıkça belirtilmiştir.
İşyeri Hemşiresinin Başlıca Görevleri:
🩺 İşyerinde iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin planlanması, değerlendirilmesi, izlenmesi ve yönlendirilmesi süreçlerinde işyeri hekimi ile birlikte çalışmak, gerekli verileri toplamak ve kayıtları tutmak.
🩺 Çalışanların işe giriş ve periyodik sağlık muayeneleri kapsamında sağlık ve çalışma öykülerini kaydetmek, muayene sırasında işyeri hekimine yardımcı olmak.
🩺 Özel politika gerektiren grupların (hamile, engelli, kronik hastalığı olan çalışanlar vb.) takibini yapmak ve gerekli sağlık muayenelerinin gerçekleştirilmesini sağlamak.
🩺 İlk yardım hizmetlerinin organizasyonu ve yürütülmesinde işyeri hekimi ile birlikte görev almak.
🩺 Çalışanlara yönelik sağlık ve iş sağlığı güvenliği eğitimlerinde görev almak.
🩺 İşyeri bina ve eklentilerinin genel hijyen şartlarının sürekli izlenmesi ve denetlenmesinde işyeri hekimi ile koordineli çalışmak.
🩺 Çalışan temsilcileri ve destek elemanlarının çalışmalarına destek olmak ve iş birliği içerisinde hareket etmek.
İşyeri hemşiresi olarak görev almak isteyen kişilerin, BULUT AKADEMİ™ tarafından verilen Diğer Sağlık Personeli (DSP) Sertifikasını almaları gerekmektedir.
Sonuç
İşyeri Hemşireliği Yönetmeliği, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görev alan diğer sağlık personelinin yasal çerçevesini net biçimde ortaya koymaktadır. Yönetmelikte yer alan görev ve sorumluluklar doğrultusunda hareket edilmesi, hem çalışan sağlığı hem de işveren yükümlülükleri açısından büyük önem taşımaktadır.




